Reporting lines:
The CS Supplies Manager reports to the CS Supplies Coordinator.

Key tasks
• Accountable for effectively managing clinical study supplies within set KPI’s (timelines and budget) in accordance with clinical protocols, GCP, GMP and GDP other applicable international and/or local regulations as part of a multi-disciplinary clinical study team.
• Arrange study specific product blinding and provision and supporting of randomisation and unblinding methods (incl. set-up of electronic systems).
• Prepare (country-specific) study product labels and arrange for (re)labelling of the study products in compliance with GCP and applicable regulations.
• Coordination of (study specific) clinical study supplies (e.g. equipment, printed materials and labkits), including ordering, distribution and instructions for use.

Education
• Bachelor’s or Master’s degree in a life sciences or related scientific discipline

Knowledge
• Experience in (international) clinical study (product) management
• Familiar with ICH-GCP, GDP and GMP guidelines.
• Understanding of clinical study procedures
• Understanding of project management and supply chain management in clinical studies

Skills
• Fluent in English (written and verbal)
• Pragmatic, systematic, efficient, quality focused working attitude
• Pro-active way of working
• Able to solve challenges with agile approaches
• Able to work in a fast-paced setting and handle and act under time-sensitive situations
• Excellent communication skills <to interact with the internal multidisciplinary project teams, higher management, external partners, suppliers and couriers, and other (logistic) service providers>
• Team player and able to work independent

InnSense is een jonge, dynamische en groeiende organisatie die gespecialiseerd is in het leveren van tijdelijke en lange termijn oplossingen voor kennis- en capaciteitsvraagstukken door middel van Outsourcing, Projectmanagement en Consultancy. Dit doen we binnen de (bio)farmaceutische, medical devices en (consumer) healthcare industrie en de oplossingen variëren van een individuele expert tot een geheel team en/of afdeling met volledige infrastructuur. Onze medewerkers vormen de kern van de organisatie. Hoge kwaliteitstandaarden en het streven dat “de juiste mensen op de juiste plaats” zitten zorgen voor onze bijzondere bedrijfscultuur.

Werken bij InnSense betekent werken bij een gedreven organisatie die bij de medewerkers en hun ontwikkeling betrokken is en interessante functies en projecten bij verschillende opdrachtgevers in de Healthcare industrie uitvoert. InnSense biedt een passend en marktconform arbeidsvoorwaardenpakket, inclusief opleiding, begeleiding, bonusmogelijkheid, pensioenregeling en een collectiviteitskorting op diverse individuele verzekeringen. Omdat niet iedereen dezelfde zaken belangrijk vindt, profiteer je van een flexibel secundair arbeidsvoorwaardenpakket, specifiek gericht op jouw situatie.